Lorie Gannon | Coordonnatrice
Responsabilités :
- Collaborer au plan d’engagement vers la réussite de la commission scolaire et fixer les cibles et les priorités du service aux entreprises
- Promouvoir les services de formation et d’accompagnement offerts aux entreprises
- Augmenter notre présence et visibilité sur nos 3 territoires (Laval, Laurentides et Lanaudière)
- Participer à la sélection, la supervision et l’évaluation des employés du service
- Encadrer et soutenir les membres de l’équipe dans le développement de leur expertise et les former au besoin
- Recruter les formateurs et experts de contenu requis pour réaliser les mandats de formation
- Élaborer les règles et processus de gestion du service
- Développer des partenariats stratégiques avec les acteurs du milieu
- Établir annuellement les stratégies et un plan d’action pour assurer la croissance du service
Evie Karoubalis | Consultante en formation
Responsabilités :
- Principale responsable des dossiers de la francisation en milieu de travail et la formation de base en entreprise
- Effectuer une analyse de besoins pour le développement des compétences des employés et gestionnaires
- Rédiger des offres de service et recommander les expertises requises dans une grande variété de domaines
- Gérer des projets de formation et les échéanciers associés
- Coordonner l’implication des différentes parties prenantes
- Recruter les formateurs et experts de contenu requis pour réaliser les mandats de formation
- Faire les suivis requis et assurer un contrôle de qualité
Marie-Andrée Poudrette | Consultante en formation
Responsabilités :
- Principale responsable des offres de formation pour le développement des compétences linguistiques, numériques, relationnelles et en gestion
- Effectuer une analyse de besoins pour le développement des compétences des employés et gestionnaires
- Rédiger des offres de service et recommander les expertises requises dans une grande variété de domaines
- Gérer des projets de formation et les échéanciers associés
- Coordonner l’implication des différentes parties prenantes
- Recruter les formateurs et experts de contenu requis pour réaliser les mandats de formation
- Faire les suivis requis et assurer un contrôle de qualité